På svenska     Palaute  
In English Sivukartta  
Esittely
Edunvalvonta
Jäsenyys ja edut
Koulutus
Tiedotteet
Lomakkeet
Yhteystiedot


Universitas 1/2008


< Palaa sisällysluetteloon

Palkkausjärjestelmärintamalla eletään hiljaiseloa

Valtion palkkausjärjestelmäsopimusten siirtymäkaudet jäivät vuoden vaihteessa historiaan ja täysimääräinen palkka on maksettu tammikuussa kaikille järjestelmän piirissä oleville.
Palkkausjärjestelmärintamalla eletään hiljaiseloa, koska sopimuskauden paikalliset ja kehittämiserät ovat pääosin sidottuna sopimuksen mukaisten siirtymäkauden erien kustannuksiin. Ainoa poikkeus YHL:n jäsenten piirissä on jo varhemmin siirtymäkaudesta selvinnyt Suomen Akatemia, jossa on jo päästy neuvottelemaan järjestelmän kehittämisestä.

Arvioinnit alkamassa

Yliopistojen palkkausjärjestelmän mukaiset vuosittaiset arvioinnit ovat alkamassa. Viimevuotiseen tapaan yliopistot ovat antaneet omia sisäisiä ohjeitaan, jotka eivät kaikilta osiltaan aina vastaa palkkausjärjestelmäsopimuksen kirjainta tai henkeä. Ongelmallisimpana on pidettävä sitä, että rahapulaan
vedoten lähiesimiehiä on ohjeistettu pitämään suoritustasot pääosin ennallaan riippumatta siitä, onko työntekijä parantanut
suoriutumistaan. Sama rajoittaminen koskee vaativuustason korotuksia.

Yhteistä palkkapolitiikkaa

Henkilöstön oikeudenmukainen kohtelu ja kunkin yliopiston sisäinen yhtenäinen palkkapolitiikka vaatisivat uudelleenjärjestelyä sisäisillä palkkaukseen käytettävien rahojen virroissa. Mitä pienempiin osiin yksiköille jaettava raha pilkotaan, sitä mahdottomampaa on tehdä korjauksia yksiköiden välisiin palkkasuhteiden vääristymiin. Yhteinen
palkkapolitiikka edellyttää sitä, että palkkasuhteiden oikaisemiseen ja myös palkkatason yleiseen kehittämiseen voimassa olevan sopimuksen periaatteiden mukaisesti varataan riittävästi muuten jakamatonta rahaa.

Sopimus päivitetään

Yliopistojen ja tiedehallinnon tarkentavan virkaehtosopimuksen päivittämistyötä tehdään parastaikaa. Tarkoituksena on tehdä muutoksia siten, että palkkausjärjestelmäsopimusten
voimaantulon vuoksi vanhentuneet osat poistetaan tai muutetaan sisällöltään nykyistä sopimustilannetta vastaaviksi.
Joistakin muista lisäyksistä käydään myös neuvotteluja.

Kerttu Pellinen, YHL:n puheenjohtaja


 
Yhteystiedot
YHL ry.
Ratamestarinkatu 11
00520 Helsinki
puh. 075 324 7431
faksi 075 324 7430
Lisää yhteystietoja >>

Katso myös:

Pardian tiedotteet
Pardian Nettilehti
STTK:n tiedotteet